Công ty TNHH Công nghiệp Thiết bị Nội thất Nhật Bản

Một ngày nào đó, chúng ta sẽ hợp tác với nhau tại các quốc gia tương ứng.
Tôi muốn tạo ra những công việc mới.

2022.09.01

#VOL.01 #Các trường hợp chấp nhận #ViệtNam #Tokyo

Công ty TNHH Công nghiệp Thiết bị Nội thất Nhật Bản

Công ty TNHH Công nghiệp Thiết bị Nội thất Nippon, một công ty có trụ sở tại Tokyo chuyên về thi công nội thất từ năm 1923, tích cực tuyển dụng người Việt Nam. Chủ tịch công ty thường xuyên đến thăm các công trường để kiểm tra và phỏng vấn nhân viên. Bài viết này giới thiệu ý kiến của ông Shiizu, đại diện công ty, và hai nhân viên người Việt Nam đang làm việc tại các công trình. (Phỏng vấn ngày 9 tháng 6 năm 2022)

Hồ sơ công ty

Vị trí:	Tòa nhà Keystone Akasaka, 3-21-13 Akasaka, Minato-ku, Tokyo
Thông tin doanh nghiệp:	Thiết kế/thi công nội thất, sản xuất và kinh doanh đồ nội thất, thi công nội thất, cải tạo và sửa chữa nội ngoại thất, v.v.
Số lượng nhân viên:	33 người (bao gồm 5 công nhân lành nghề chuyên ngành và 3 thực tập sinh kỹ thuật, tất cả đều là người Việt Nam)
Trang web:	https://www.nihon-shitsunai.co.jp
Thiết lập ban đầu:	Đảm bảo chỗ ở trong ký túc xá, đầy đủ đồ dùng gia đình, v.v.

Hình ảnh lương

Kỹ năng cụ thể (lương cơ bản hàng tháng)
Khoảng 250.000 yên trở lên
* Mức lương tăng dựa trên trình độ kỹ năng và năng lực.
Chương trình thực tập kỹ thuật (Lương cơ bản hàng tháng)
Khoảng 190.000 yên trở lên

Masao Shiizu, Chủ tịch kiêm Giám đốc điều hành

Phỏng vấn Doanh nghiệp tiếp nhận lao động nước ngoài

Chủ tịch kiêm Giám đốc đại diện
Masao ShiizuÔng

Những lý do nào đã dẫn đến quyết định chấp nhận họ?

Tôi quyết định đến thăm một tổ chức cung cấp nhân lực của Việt Nam vì nghĩ rằng đó sẽ là cơ hội tốt để tìm kiếm nhân tài trong tương lai. Tôi rất ngạc nhiên khi thấy họ hiểu biết sâu sắc hơn về văn hóa và phong tục Nhật Bản so với những gì tôi được biết trước đó. Khi thực sự trò chuyện với họ, tôi thấy họ rất lịch sự, có thể chào hỏi tôi bằng tiếng Nhật, và quan trọng nhất là họ rất muốn làm việc tại Nhật Bản. Tôi tin tưởng rằng họ cũng sẽ làm tốt công việc tại công ty chúng tôi.

Việc chấp nhận điều đó mang lại những lợi ích gì?

Điều khiến tôi ấn tượng nhất là anh ấy được mọi người tại công trường quý mến. Anh ấy thẳng thắn, trung thực và tôn trọng người lớn tuổi. Anh ấy tự nhiên thể hiện tinh thần ham học hỏi mà không cần chúng tôi phải giải thích gì, vì vậy các cấp trên rất vui khi hướng dẫn anh ấy. Anh ấy hòa đồng với mọi người mà không gặp bất kỳ vấn đề gì và bắt đầu làm việc suôn sẻ tại công trường.

Bạn thực hiện những biện pháp hoặc sự phòng ngừa nào sau khi chấp nhận chúng?

Thoạt nhìn, một người nói tiếng Nhật trôi chảy có vẻ hấp dẫn hơn trong buổi phỏng vấn. Tuy nhiên, điều tôi coi trọng nhất là tính cách. Tôi yêu cầu họ nói về cuộc sống thường nhật, những điều họ quan tâm và các khía cạnh khác trong cuộc sống bằng tiếng mẹ đẻ. Điều này giúp họ nói chuyện mà không quá lo lắng, và tính cách thật sự của họ sẽ được bộc lộ. Trong số đó, tôi sẽ tuyển dụng những người có khả năng làm việc nhóm tốt.

Vui lòng gửi tin nhắn đến các công ty có kế hoạch triển khai hệ thống này.

Đối với những ai muốn làm việc lâu dài tại Nhật Bản, hệ thống Lao động có tay nghề chuyên biệt chắc chắn là một cơ hội tuyệt vời. Tôi cũng nghĩ đây là một lợi thế cho các công ty, vì nó tạo ra một điểm khởi đầu để tuyển dụng và đào tạo những người muốn làm việc chăm chỉ trong ngành xây dựng. Tôi tin rằng nếu chúng ta thực sự hợp tác với họ, họ chắc chắn sẽ đóng góp cho công ty.

Ý kiến từ những người đang làm việc tại hiện trường

Chúng tôi đã trò chuyện với Ông Thanh và Ông PHAT, cả hai đều đến từ Việt Nam, hiện đang làm việc tại Nhật Bản với tư cách là Lao động lành nghề chuyên ngành (Loại 1), về công việc và cuộc sống của họ tại Nhật Bản, cũng như những mục tiêu tương lai.

THANHÔng

Ước mơ của tôi là sử dụng những kỹ năng đã học được ở Nhật Bản để thành lập một công ty cùng với bạn bè ở quê nhà!

Thanh, người đã sống và làm việc tại Nhật Bản sáu năm, được đánh giá cao về kỹ năng chuyên môn trong số các lao động nước ngoài có tay nghề đặc thù tại công ty. Khi được hỏi về công việc thêu chữ thập, anh tự tin trả lời: "Tôi có thể làm được mọi thứ!" Anh nói thêm: "Tôi có được ngày hôm nay là nhờ những người tiền bối Nhật Bản đã dạy dỗ tôi, có lúc nghiêm khắc, có lúc dịu dàng." Ước mơ của anh là thành lập một công ty cùng với bạn bè ở Việt Nam khi trở về. Chúng tôi kỳ vọng vào sự thành công của anh trong tương lai.

PHATÔng

Với sự hỗ trợ của vợ tôi, người rất yêu thích Nhật Bản, tôi đang nỗ lực để trở thành một công nhân lành nghề hạng nhất!

Ông PHAT, một người rất yêu thích món yakiniku (thịt nướng) Nhật Bản, đã quyết định sang Nhật Bản làm việc để hỗ trợ vợ con ở quê nhà. Mục tiêu của anh là trở thành một công nhân lành nghề chuyên ngành (Loại 2), và anh ấy nói với vẻ mặt vui vẻ về việc muốn đưa gia đình sang Nhật Bản sinh sống cùng nhau. "Vợ tôi rất yêu thích văn hóa Nhật Bản và luôn ủng hộ những nỗ lực của tôi." Hiện tại, anh ấy đang nỗ lực để trở thành kỹ thuật viên đóng sách đạt chứng chỉ cấp độ 1.