[JAC特定技能導入事例集]
当然ですが、外国人と日本人には文化の違いがあり、常識や価値観が大きく違うものがあります。 特に宗教によって禁止されているものやお祈りの時間などは日本人にあまり馴染みがなく、理解が浅い場合がほとんどです。 そこで、宗教に関することに対しては「嫌なことは嫌だと必ず言いなさい」と伝え、主張するように教育している企業があります。
プライベートでの交流はお互いの距離を縮めやすいと言えるでしょう。 とある企業では、外国人就労者に若者が多く、ダンスが大好きだとわかると、一緒にクラブに連れて行って楽しんでいます。 すると、彼らも楽しさから心を許すようになり、距離が一気に縮まったという事例もあります。
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